In deze editie van de Nieuwsbrief Coronamaatregelen:
1 - Aanvraagloket voor de NOW is open
2 - Versoepeling belastinguitstel en uitstel voor meer belastingen
3 - Gebruikelijk loon over 2020 pas achteraf vaststellen
4 - Ook financiële hulp zorgverleners door corona
Het aanvraagloket voor de NOW (tijdelijke tegemoetkoming in de loonkosten) is open. De regeling is er voor ondernemers die in de problemen zijn gekomen door de coronacrisis. U kunt de regeling aanvragen tot en met 31 mei 2020 op www.uwv.nl/now
In onze eerdere nieuwsbrieven hebben wij u reeds geïnformeerd over de voorwaarden van de NOW.
Indien gewenst kunnen wij u ondersteunen bij het indienen van de aanvraag. Tevens hebben wij een rekenmodel ontwikkeld. Neem voor meer informatie contact met ons op.
Door het coronavirus verkeren diverse ondernemers in financiële moeilijkheden. Het kabinet heeft daarom besloten ruimhartiger uitstel van betalen van belastingen te verlenen dan tot nu toe het geval was.
Uitstel was al mogelijk voor de inkomsten-, vennootschaps-, loon- en omzetbelasting. Daar komen bij: de kansspelbelasting, de accijnzen, de verbruiksbelasting alcoholvrije dranken, de assurantiebelasting, de verhuurderheffing, de energiebelasting en andere milieubelastingen. Ook geldt dit voor vergelijkbare belastingen in Caribisch Nederland.
Voor uitstel van betaling van deze belastingen hoeft slechts één uitstelverzoek te worden ingediend. Het uitstel geldt dan niet alleen voor de bestaande belastingschuld, maar ook voor de schulden die er in de drie daarop volgende maanden bijkomen.
Voor alle genoemde belastingen geldt het versoepelde uitstelbeleid tot in ieder geval 19 juni 2020.
Ondernemers dienen wel op tijd aangifte te doen, want er kan pas uitstel van betaling aangevraagd worden nadat er een aanslag of naheffingsaanslag van de Belastingdienst is ontvangen.
Voor de energiebelasting is een aparte regeling getroffen. Daardoor levert het uitstel ook voordeel op voor afnemers van elektriciteit en aardgas die in de financiële problemen komen, zoals de sierteelt.
Als uitstel voor drie maanden onvoldoende is, kunnen ondernemers ook voor een langere periode uitstel vragen. Ondernemers met een belastingschuld van minder dan € 20.000 kunnen langer uitstel krijgen door bewijsstukken te sturen waaruit blijkt dat de omzet of de orders aanzienlijk zijn gedaald ten opzichte van vorige maanden.
Bij een hogere belastingschuld is een verklaring nodig van een derde deskundige, zoals een accountant. De exacte eisen hiervoor worden nog bekend gemaakt.
Bedrijven die een G-rekening gebruiken, kunnen bij de Belastingdienst verzoeken om het tegoed op deze rekening te deblokkeren. Zo kunnen tijdelijk ook bedragen worden vrijgegeven die zijn gereserveerd voor de loonheffing of btw. Als deze ondernemers uitstel van betaling hebben aangevraagd, krijgen ze op deze manier dezelfde voordelen als ondernemers zonder G-rekening.
De BV en de houder van het aanmerkelijk belang in die BV (ab-houder) mogen gedurende 2020 tijdelijk een lager maandloon afspreken, als de coronacrisis grote gevolgen heeft voor de omzet en liquiditeit van de BV. Pas aan het einde van het jaar moet de BV het gebruikelijk loon over geheel 2020 voor de ab-houder vaststellen en in de aangifte loonheffingen vermelden. Omdat de impact van de coronacrisis op de BV pas aan het einde van 2020 duidelijker is, mag het gebruikelijk loon over geheel 2020 dus achteraf bepaald worden.
In 2020 al uitbetaald loon aan de ab-houder kan niet met terugwerkende kracht worden verlaagd. De BV mag het loon van de ab-houder alleen voor de toekomstige maanden in 2020 verlagen.
Bij verlaging van het maandloon vermeldt de BV in de aangiften loonheffingen het loon dat de ab-houder heeft genoten, inclusief het eventuele loon in natura (bijvoorbeeld privégebruik van een auto of fiets). Uiterlijk aan het einde van 2020 (of als dat eerder is bij het einde van de dienstbetrekking), bepaalt de BV wat het gebruikelijk loon voor het jaar 2020 is. Heeft de ab-houder te weinig loon van de BV genoten, dan moet het verschil alsnog als loon worden aangeven.
De BV en de ab-houder mogen het tijdelijk lager loon zonder toestemming vooraf van de Belastingdienst overeenkomen.
Zorgverzekeraars schieten zorgverleners financieel te hulp vanwege een teruglopende omzet als gevolg van het coronavirus. De hulp gaat in met terugwerkende kracht naar 1 maart jongstleden, kan vanaf 14 april worden aangevraagd en wordt uitbetaald vanaf mei. Dat meldt Zorgverzekeraars Nederland (ZN).
De financiële hulp komt in de plaats van de NOW, de regeling waarbij ondernemers tot 90% van de loonkosten vergoed krijgen van de overheid. Zorgverleners kunnen op deze regeling geen beroep doen.
De tegemoetkoming wordt gebaseerd op basis van het verlies aan vergoede omzet. Naar verwachting zal dit zo’n 60 tot 85% zijn van de omzet die normaal gesproken wordt vergoed.
De hulp is bestemd voor alle zorg die onder de basis- en aanvullende zorgverzekering geleverd wordt, met uitsluiting van opticiens en ongecontracteerde audiciens. De steunmaatregel geldt, behalve voor audiciens, zowel voor gecontracteerde als ongecontracteerde zorgaanbieders.
Zorgverleners die financieel erg krap zitten, kunnen een voorschot aanvragen. Dit geldt alleen voor eerstelijnslaboratoria, mondzorg, kraamzorg, fysiotherapie, oefentherapie, ergotherapie, wijkverpleging, zittend ziekenvervoer en zelfstandige behandelcentra in de medisch-specialistische zorg.
Blijkt na de crisis de omzet weer aan te trekken en wordt het verlies aan omzet geheel of gedeeltelijk ingehaald, dan wordt ook de bijdrage achteraf verminderd.
Heeft u vragen? Neem contact op met uw relatiebeheerder, of bel naar 040-2504555
Attentie: De MKB-nieuwsbrief wordt met de grootst mogelijke zorg samengesteld en beoogt zo recent mogelijke informatie te verschaffen. Zaken kunnen echter uitermate complex en aan voortdurende aanpassingen onderhevig zijn. Daardoor kan het voorkomen dat informatie uit deze editie niet meer aansluit op de actualiteit.
Wij kunnen geen verantwoordelijkheid aanvaarden voor hetgeen u naar aanleiding van de inhoud van deze nieuwsbrief zonder deskundig advies onderneemt. Voor nadere informatie kunt u altijd contact met ons opnemen.
Download hier het artikel in PDF formaat.
Terug naar nieuwsoverzicht